工作期间,学生将:
  • 符合所有适用于员工在组织中的条件和规则。
  • 运动道德的工作场所行为。
  • 设置学习目标。
  • 主动提升自己的专业,学术和个人技能。
  • 维护雇主的保密性。
  • 接受反馈意见和建议以积极的态度的改善。
  • 参加工作后,实地考察(详情请见下文)。
  • 解决可能提示,专业的方式出现的故障或问题。
  • 一旦问题出现告知用人单位和任何疑虑或问题,他们的工作任务或环境中的合作社指导员。
  • 保持与他们的合作社辅导员接触。
  • 填写并提交您的作品长期任务,按照指示,在到期日。

有关详情,请参阅我们的合作教育手册。

Student Handbook

实地考察

我们要确保你和用人单位充分利用合作社安置。为此,该网站的访问是合作社的一个组成部分。实地考察为您提供一个机会来讨论你的职责,谈谈你喜欢什么,不喜欢,探讨如何处理特定情况,并探讨您可以如何将新的技能,当你回到学术研究。这是从你的上司得到反馈的重要时刻。

你会安排在适合您,您的合作社辅导员和您的主管工作,讨论你的工作进展情况的一次实地考察。会议通常在工作场所举行,六到十周成每4个月的工作期限。对于外的小镇展示位置进行实地考察可能通过Skype的手机来完成。

您的合作社指导员将与大家见面先来谈谈你的位置的详细信息,例如,工作文化,你一起工作的团队,你参加会议,监事反馈等也将审核您的工作长期目标与合作社指导员,以及是否放置在满足您的期望,并考虑战略为余下的任期。

在此之后,你的上司会加入你,给你他或她的任期考核为止。然后合作社辅导员和导师将单独应对,其中雇主可以提供对学生的反馈和自己已经做好准备,包括技术能力,沟通能力和敬业精神。

联系 您合作社辅导员了解更多信息。